Recherche de symbole Copyright copy 2016 MarketWatch, Inc. Tous droits réservés. En utilisant ce site, vous acceptez les Conditions d'utilisation. Politique de confidentialité et politique des cookies. Intraday Données fournies par SIX Financial Information et soumises aux conditions d'utilisation. Données historiques et actuelles en fin de journée fournies par SIX Financial Information. Données intraday retardées par exigences d'échange. SP Dow Jones Indices (SM) de Dow Jones Company, Inc. Toutes les devis sont en temps d'échange local. Données en temps réel des dernières ventes fournies par NASDAQ. Plus d'informations sur les symboles négociés NASDAQ et leur situation financière actuelle. Les données intraday ont retardé 15 minutes pour Nasdaq, et 20 minutes pour d'autres échanges. SP Dow Jones Indices (SM) de Dow Jones Company, Inc. Les données intraday de SEHK sont fournies par SIX Financial Information et sont retardées d'au moins 60 minutes. Toutes les références sont à l `heure locale en cours. MarketWatch Top StoriesCaso La Polar dispare les consultations de dirigeants d'entreprises et de gestion de la gestion du risque EL DESCALABRO financier de La Polar pas de sondage provoque un tsunami dans la multitribution, sino que tambin reconfigur el panorama de los directivos de empresas. Une enquête réalisée par la vérification Ernst amp Young a des exécutifs de la finance, des entreprises et des entreprises, des grandes entreprises et des entreprises à travers une entreprise de conclusion: le 84 des enquêtes reconnaissables que dans le cas La politique des entreprises d'augmenter les demandes Y requerimientos hacia la administracion, le respect de la cmo sta maneja y controla les risques de la compaa. El estudio revel que tras la chaque del retailer. Un 79 de l'inséparable reconnaît que la communication entre les directeurs des entreprises et l'administration est l'incrément, et que le thème que les mâles a fait le bruit des comptes par cobrer qui a chaque compaa. Tous les conseils d'entreprises sont disponibles sur simple demande d'information sur les états financiers de l'entreprise, expliquez le statut socioéconomique de la garantie des risques de Ernst et Young et le chargé du projet, Diego Balestra, Gestin del riesgo no est une préoccupation de l'ordre du jour du répertoire, mais que despus de La Polar son fils que se est replanteando. Le nouveau rouleau de l'interne d'auditeur L'EXPLICATION de BALESTRA que l'un des principaux changements poste La polarité qui exigent les directeurs d'entreprises, ce qui les auditeurs internes de la société rapportent directement le comit de vérification et aucun aucun de la direction de Finanzas. Debe être comme un brazo armado del directorio, apunta. Dans le cas des auditeurs externes, il y a des réunions et des conversations avec le directeur chaque de fils fréquents et actuellement beaucoup plus de questions de partie du répertoire Qu cosas no, para que esto ltimo mar trabajo del auditor interno, sostiene. Débutez le plan de risque UNO DE la part de ce qui est déco la enquête sur l'absence de l'attestant de risque dans les entreprises qui, A la firma des objectifs planteados. Indica que a nivel internacional este mapa es comn en multinacionales y que la aplicacin en Chile ser uno de los nuevos objetivos de los directorios. Cet avis vous a-t-il été utile? Oui Cet avis vous a-t-il été utile? Oui Reporter un problème Cet avis est l'opinion subjective d'un membre de TripAdvisor et non de TripAdvisor LLC. Balestra aado que otro de los elementos que impulsarn los direccioneros ser configurado una lnea de denuncia en un lugar destacado de la pgina web de la compaa, donde se podr denunciar las malas prcticas al interior de una firma directamente al comit de directores. Options d'achat d'actions sans diminuir UNO DE los à la suite des critiques de cas La question polaire a été le processus d'options d'achat d'actions, qui ont accédé leurs principaux exécutifs au cours des deux que les États financiers ne reflètent pas la réalité financière de la multitigue. La encuesta de Ernst amp Young sostiene que un 76 de los consultados no sofri cambios en el mecanismo de compensaciones. Segn le socio de capital humain de l'auditora, Mauricio Pealoza, les options d'achat d'actions sans diminuirn, sino que se mejorar le diseo, la structure et les mécanismes de contrôle de eux. La recherche est si bien le 76 des exécutifs connaît le cdigo de tica de la compagnie, pas d'existants grandes campagnes de ces conductas. Expériences: Es lo que tena que pasar ESTA NUEVA realidad que muestra la encuesta es algo que los conocedores del mundo de los gobiernos corporativos ven como algo normal. Le niveau d'exigence et de dévouement du directeur augmentent, et les ministères de demande informacin et participent, parce que le foin ne coûte pas de patrie, le sino que d'image, l'affirmation de soi de la société de headhunters Humanitas, Alejandra Aranda. Directeur exécutif du Centre de Gouvernement Corporatif de l'Université du Chili, Dieter Linneberg. Destaca la tendencia de los comits de directeurs a citar a los auditores externos para tener informes independientes a la administracion, y tambin apunta como claves a las nuevas metodologas de anlisis de riesgos para las compaas, que ac se conocen poco, pero son cada vez ms Requises pour les entreprises de primer orden. Pour éviter les situations d'engao dans l'entreprise, le socio de Spencer Stuart, Alfonso Mujica. Cree que lo fondamental es ser ms stricto en la seleccion de ejecutivos, pedir ms antecedentes y conoce sus historias, para que puedo ser medidos de cerca. Il y a aussi la vérification du point de vue de l'entreprise doit être reportée directement au comité de direction, à la direction, pour éviter les irrégularités. Por otra parte, Aranda considérant que les réductions des rémunérations des directeurs dans le futur, qui ne sont pas nécessairement réfléchis dans toutes les entreprises qui risquent un directeur.
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